干保安遇到领导拖欠工资，该如何应对？
德清县律师
2025-04-27
您可以向劳动执法部门举报或申请劳动仲裁来应对拖欠工资。依据《劳动法》等相关规定，雇主需按时支付工资，拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损，甚至影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可这样处理：1.向劳动执法部门举报，提供证据，等待协调；2.若协调无果，申请劳动仲裁，提交相关材料；3.仲裁不服时，向法院起诉，要求强制执行。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫应对拖欠工资，常见方式有举报、仲裁和起诉。举报可快速介入协调，仲裁为法律途径，起诉则适用于仲裁不服情况。根据具体情况和证据选择最适合的方式。
下一篇：暂无 了